Līdz septembra sākumam NVA bija reģistrējušies 6674 bezdarbnieki ar invaliditāti. Kamēr šogad darbu varēja atrast gandrīz 2,6 tūkstoši cilvēku ar veselības problēmām, daudzi no tiem ir ilgstoši bezdarbnieki, kuri nevar atrast darbu līdz 3 gadiem. Nodarbinātības pasākumu departamenta direktores vietniece Veneta Leončica pastāstīja, ka izplatītākais NVA pasākums nozarē ir atbalstītas darba vietas cilvēkiem ar invaliditāti: “Darba devējs var iegūt finansējumu gan savu darbinieku atalgojumam, gan darba vadītāja atalgojumam. , un viņu darba vietas pārveidošanu.Papildus čeku izmaksu apmaksai pieejams arī medicīniskā, tulka vai praktiskā terapeita pakalpojums.
“Protams, darba devēju vidū pastāv stereotipi, ka cilvēki noteikti daudz slimos vai būs citas problēmas. Taču šobrīd šī darbaspēka trūkuma dēļ darba devēji kļūst atvērtāki un, iespējams, lauž šos stereotipus par pieņemšanu darbā. šie cilvēki.”
Latvijas Sadarbības ar invaliditāti organizācijas “SUSTENTO” direktoru padomes priekšsēdētāja Junta Anka sacīja, ka cilvēku ar invaliditāti nodarbinātības pasākumi Latvijā pastāv, bet nav līdz galam pārdomāti. Viņa sacīja, ka darbu atrast ir vieglāk, ja ir “vieglāka” invaliditāte un labāka izglītība, taču darba devēja labā griba tomēr ņem virsroku.
“Piemēram, Nodarbinātības valsts aģentūras sniegtais pakalpojums – atbalstāmā darba vieta – nevar ilgt vairāk par diviem gadiem, un, ja cilvēks ir spējīgs strādāt par diviem gadiem mazāk, tas notiek lēnāk nevis tāpēc, ka viņš ir slims vai slinks, bet gan tāpēc, ka. ir invaliditāte, Patiesībā pēc šiem diviem gadiem nekas nemainīsies, tieši tāpēc arvien vairāk jārunā par to, kā atbalstīt darba devējus, lai viņiem nebūtu jāzaudē ienākumi, pieņemot darbā invalīdu.
Izvēlieties tekstu un nospiediet Ctrl+Enter Iesniegt ieteikto labojumu redaktoram
Izvēlieties tekstu un nospiediet Ziņot par kļūdu Iesniegt ieteikto labojumu redaktoram
